一、招聘岗位

B15、B16、B17、B18专职辅导员

二、考核形式

试讲形式共8分钟。试讲内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主，主要测试应聘人员的教育教学能力，对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。

考核按照学校自行制定的办法执行，满分为100分，合格线为60分，试讲成绩当场告知考生。

三、考核内容

1.参考教材

《新时代大学生劳动教育》，作者：丁晓昌、顾建军，上海交通大学出版社,ISBN：9787313248701

《大学生心理健康教程》，作者：李艳、刘爱春，南京大学出版社，ISBN：9787305227769

2.考核内容

（1）《新时代大学生劳动教育》模块四“弘扬劳动精神”中的第二节“发扬工匠精神”P72-78

（2）《大学生心理健康教程》第二章“调整角色 积极适应”中的第二节“大学新生角色转变与适应”P30-P34

（3）《大学生心理健康教程》第十章“生涯规划 放飞梦想”中的第二节“大学生求职心理困惑与调适”P187-189

上述三个考核内容教材电子版见附件1，每个考核内容请应聘人员按个人意愿自行准备授课PPT或者其他教辅材料，试讲时间为8分钟，当天试讲内容由现场抽签确定。考生若准备授课PPT，PPT上不得出现姓名、所在院校等身份信息，且试讲过程不得透露身份信息，出现身份信息泄露，总分以0计。

四、防疫要求

1.请所有考生遵守属地防疫要求。因疫情防控需要，进入校园将采用预先申请系统（相关操作说明见附件2），请考生于7月20日前（8:30-16:00）提交最新时间的苏康码及行程卡进行线上申请，并注意审批结果，考核当天不再接受申请及审批，未审批人员不得进入校园。

进校联系人：何涛（学生工作处），联系电话：19961867548。

2.应聘人员当天进入校园需扫描场所码，接受体温测量，并出示苏康码和大数据行程卡，根据防疫要求，“苏康码”为绿码、行程卡为绿卡、现场测量体温＜37.3℃且无干咳等可疑症状，且进校前提供48小时内核酸阴性检测报告的考生方可进校。

3.考核当天，应聘人员应全程佩戴一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，做好个人防护。

五、其他

具体报到地点：

B15、B17岗位：3号教学楼3109教室

B16、B18岗位：2号教学楼2107教室

请所有考生携带有效期内身份证于7月21日13:00前到达指定报到地点，逾期视为自动放弃。

专职辅导员岗位资格复审、面试等通知，请查看本网站《南京旅游职业学院2022年公开招聘工作人员专职辅导员岗位资格复审、试讲、面试安排》。

联系人：陈老师，联系电话：025-58096821。

附件1：考核内容参考教材(B15、B16、B17、B18-教材.rar)；

附件2：校外人员进校申请线上流程说明.docx

                                                                          组织人事处

                                                                       2022年7月17日