为进一步加快学校改革，提升干部队伍素质，更好落实省委巡视整改要求，3月13日下午，我校在教学楼2号报告厅召开了全体中层领导干部会议，校领导王海平、周春林、黄斌、冯明、操阳、田寅生出席会议，全校50余名中层领导干部参加会议，校长周春林主持会议。

本次会议议题主要有两项，一是通报党委近期对部分组织机构和中层干部的调整情况，二是就关于在全校范围内公开选聘四名中层副职干部工作进行动员和安排。

王海平代表党委作了讲话，他首先就学校部分组织机构和中层干部调整情况作了说明，指出党委开展此项工作一是认真贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神；二是进一步加强学校基层党团组织的建设；三是提高学校行政管理的效能；四是加强干部队伍建设，推进交流轮岗。希望各相关部门、院系要增强纪律意识、大局意识、责任意识，做好工作交接，保证工作连续性。关于在全校范围内公开选聘四名中层副职领导干部，王海平强调：一是希望大家重视这次公开选聘工作，这也是落实省委第四巡视组巡视整改要求，推进干部制度改革的重要举措；二是要本着对学校发展，对全体教职工负责的态度，举荐贤能，客观、公正地推荐干部；三是希望各部门会后组织召开动员会，组织符合条件的教职工积极报名；四是要加强组织领导，坚持文件规定的六项原则，注重推荐考察有大局观念、奉献精神、管理能力和服务意识的候选人。

王海平指出，今年学校要完成的事情很多，如巡视整改、校庆、示范校验收、党委换届等，这些工作都需要人，尤其是优秀的年轻同志去做。学校会继续加大改革力度，为年轻有为的同志搭建平台，让优秀的人才脱颖而出。本次组织机构及人员调整只是开始，希望大家同心同德、齐心协力把学校的工作做好，推进学校各项事业又好又快地发展。

随后，黄斌代表党委宣读了组织机构调整以及人员调整相关文件，解读了《南京旅游职业学院2018年度部分中层副职领导干部公开选聘方案》，并强调了校园安全问题。

会议最后，周春林就学校部分机构及干部调整、全校选聘中层副职干部、意识形态建设、政治安全、教学管理等问题提出了要求，希望全校中层干部在校党委领导下，围绕2018年党政工作要点，积极履职，团结合作，提高凝聚力，提升工作效率，推进学校各项工作迈上新台阶，取得新进展，为学校40周年校庆增添新的更高荣誉。