为加强岗位实习管理，提高人才培养质量，2023年5月10日中午，酒店管理学院在行政楼111会议室召开了2023年实习管理工作座谈会。参会人员有南京旅游职业学院教务处处长孙爱民、酒店管理学院院长苏炜、党总支书记马卫、副院长姜华以及来自59家实习企业的代表。会议由姜华主持。

首先，苏炜代表酒店管理学院向到场的所有企业代表表示欢迎和感谢。她就2022年酒店管理学院实习生实习满意度问卷调研的结果向各实习单位进行了反馈，指出校企双方在实习管理中存在的一些问题，并提出相应的改进建议，希望在校企双方的共同努力下，培养出符合行业需求的酒店专门人才。

接着，根据实习生满意度问卷调研结果、“一师一企”对接教师评分以及企业对二级学院工作的配合度，今年酒店管理学院评选出了十家“优秀实习单位”，并进行了现场颁奖。同时，还与今年的新增实习企业进行了签约仪式。

姜华就酒店管理学院2023年实习管理相关规定进行了说明，她从实习请假制度、师徒结对培养、企业人文关怀、实习安全教育、职业生涯发展等方面与企业进行了深入交流，希望在校企双方共同努力下，通过科学、有效的实习管理，不断提高学生岗位实习成效，提升人才培养质量。

马卫就酒店管理学院2023年访企拓岗工作安排与企业进行了沟通，感谢企业对酒店管理学院实习生和毕业生提供了大量的优质岗位。他还指出在保障学生技术技能培养质量的基础上，要加强文化基础教育和党政廉风的建设，推动职业教育的高质量发展。

最后，孙爱民指出，校企双方要深入贯彻全国职业教育大会精神，深刻把握职业教育发展的基本规律，不断创新校企深度融合、协同育人的新模式，将企业的新要求、新标准融入专业教学中，精准人才培养定位，优化人才培养方案，推动“教学——工作”零距离目标的实现。

此次座谈会的开展，是酒店管理学院全面深化校企合作、实现校企供需对接的体现，为进一步加强岗位实习管理，构建校企实习实训工作长效机制，寻找校企双方更多的融合点和创新点奠定了坚实的基础。

图片作者：沈慧婷

新闻作者：黄梦婷

新闻审核：姜华

新闻编辑：陈建玲